Замглавы Минздрава встретился с медиками из Миасса после заявлений об увольнении

В Миассе более 30 сотрудников станции скорой помощи написали заявление на увольнение. Причиной медики называли большую нагрузку и низкую заработную плату.

Больше всего заявлений поступило работодателю с подстанции "Северная". Там недовольны условиями труда больше 20 сотрудников. По их словам, вместо положенных четырех бригад ежедневно на вызовы отправляются только две-три, что создает огромную нагрузку. При этом переработки не оплачивают.

"Мне не хватает покрыть даже самые обыденные потребности, которые нам в жизни нужны. Я вынужден работать на основном месте работы вообще в другой отрасли", — говорит фельдшер Константин Ковека.

С нынешними условиями не согласна не только молодежь. Увольняются и те, за чьими плечами более 30 лет работы в скорой помощи.

"В месяц мы работаем сутки через двое. У нас 10 смен по 24 часа. 240 часов мы где-то вырабатываем, почти каждый сотрудник. И считаем, что за этот объем работы зарплата маленькая", — делится фельдшер Ольга Шершикова.

Первые увольнения, по словам сотрудников, начались на этой подстанции еще в прошлом году. Тогда ушли несколько сотрудников. В 25-м году недовольных стало еще больше. Решать проблему отправился замминистра здравоохранения региона Евгений Ванин. С коллективами двух подстанций города он провел встречи.

"В ходе встреч обсудили важные вопросы, определили основные проблемы. Сегодня также планируется встреча с сотрудниками подстанции "Южный". Станция скорой медицинской помощи Миасса работает в штатном режиме, сотрудники продолжают свою работу, случаев увольнения не было", — комментирует заместитель министра здравоохранения Челябинской области Евгений Ванин.

Также министерство проверит еще семь станций скорой помощи в регионе, чтобы разобраться с проблемами и улучшить качество медицинской помощи.